NOTA DE PESAR

É com muito pesar que comunicamos o falecimento da Assistente Social Maria Cristina de Souza Lima.

Cristina dedicou toda sua vida a construção do Serviço Social, do Hospital Universitário Gaffree e Guinle e da Unirio. Atuante na Unirio, participou dos Conselhos Superiores, do CEP, da CPA e foi vice-presidente da ASUNIRIO. Defendeu a saúde pública, a educação e a universidade com empenho e muita competência, sendo a maior responsável pela criação da Escola de Serviço Social da Unirio. Além de uma profissional comprometida é uma pessoa de uma humanidade indescritível, solidária, amiga e não menos firme e convicta de seus ideais humanitários, em defesa da construção de um mundo mais justo, fraterno e sem qualquer tipo de discriminação. Por isso e tantos outros atributos que ficarão guardados em nossa memória, dizemos Maria Cristina de Souza Lima: Presente! Hoje e sempre!!!

 

Convocação Assembleia Geral Extraordinária 02 de Março

 

EDITAL DE CONVOCAÇÃO
A DIRETORIA EXECUTIVA DA ASSOCIAÇÃO DOS TRABALHADORES EM EDUCAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESTADO DO RIO DE
JANEIRO (ASUNIRIO) CONVOCA SEUS ASSOCIADOS À PARTICIPAREM DA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA, COM A FINALIDADE DE DELIBERAR SOBRE A SEGUINTE PAUTA:
01. INFORMES;
02. ANÁLISE DE CONJUNTURA PROPOSTA DE REAJUSTE DO GOVERNO;
03. PGD E TELETRABALHO: ANÁLISE DA PROPOSTA DE NORMATIVA DA FASUBRA;
04. ELEIÇÃO DE DELEGADOS PARA PLENÁRIA NACIONAL DA
FASUBRA A SER REALIZADA Nos DIAS 10 E 11 DE MARÇO;
05. ESTRATÉGIA DE LUTA PARA O PISO DA ENFERMAGEM;
06. ANÁLISE DO PLANO DE SAÚDE.
DATA: 02 DE MARÇO DE 2023 (QUINTA -FEIRA).
HORÁRIO: 15HOO MIN (1a CONVOCAÇÃO)
HORÁRIO: 15H30 MIN (2a CONVOCAÇÃO)
LOCAL: RUA MARIZ E BARROS, 775 TIJUCA – RJ. ESPAÇO RENASCER (CASA AMARELA, ANEXO AO HUGG)
RIO DE JANEIRO, 23 DE FEVEREIRO DE 2023.

Asunirio participa de sessão conjunta presencial entre Consuni e Consepe

A Asunirio esteve, juntamente com a Adunirio e o DCE, presente nesta última quinta-feira, dia 15/12, na sessão conjunta presencial entre Consuni e Consepe. As entidades compuseram a comissão que propôs a minuta para normatizar o processo eleitoral para o cargo de reitor, que ocorrerá em abril de 2023. Na proposta, o único ponto de dissenso versava sobre a fórmula da paridade. A proposta dos três segmentos saiu vencedora por 46 votos contra 30. Frente ao histórico recente vivido, trata-se de vitória significativa e muito importante para avançar na luta pela democracia na Unirio. Sigamos na construção de uma universidade verdadeiramente popular.

RECOMPOSIÇÃO DA DIRETORIA EXECUTIVA DA ASUNIRIO

Durante a assembleia que aconteceu no dia 21 de novembro de 2022, no Anfiteatro Vieira Romeiro – HUGG, foram eleitos os novos membros para recomposição da nova diretoria gestão 2022-2024.

Filipe Ribeiro Magalhães, Selma Gomes Barbosa, Vagner Miranda Vieira da Cunha, Mariana Flores Fontes Paiva, Vivian de Almeida Mattos, Mario Cesar dos Santos, Edilan Fialho dos Santos, Diogo de Oliveira Souza Pereira.

ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA – 21 DE NOVEMBRO DE 2022

A DIREÇÃO COLEGIADA DA ASSOCIAÇÃO DOS TRABALHADORES EM EDUCAÇÃO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO (ASUNIRIO) CONVOCA SEUS ASSOCIADOS A PARTICIPAREM DA ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA, A FIM DE DELIBERAR SOBRE AS SEGUINTES PAUTAS:

  • LEITURA E APRECIAÇÃO DA ATA DA ASSEMBLEIA REALIZADA NO DIA 14 DE OUTUBRO DE 2022;
  • INFORMES;
  • ANÁLISE DE CONJUNTURA;
  • RECOMPOSIÇÃO DA DIRETORIA EXECUTIVA DA ASUNIRIO;
  • ELEIÇÃO DE DELEGADOS PARA PLENÁRIA NACIONAL DA FASUBRA, NOS DIAS 8, 9 E 10 DE DEZEMBRO, EM BRASILIA;
  • PLANO DE LUTAS DA ASUNIRIO, BIENIO 2022/2024;
  • ENCAMINHAMENTOS.

OBSERVAÇÃO: ENTREGA DAS PULSEIRAS DA FESTA DE FINAL DE ANO, DIA 03 DE DEZEMBRO DE 2022, AOS ASSOCIADOS, APÓS A ASSEMBLEIA.

DATA: 21 DE NOVEMBRO DE 2022 (SEGUNDA-FEIRA)

HORÁRIO: 12H30MIN (1a CONVOCAÇÃO)

13H00MIN (2a CONVOCAÇÃO)

 

LOCAL: RUA MARIZ E BARROS N° 775, TIJUCA-RJ, ANFITEATRO DA GASTRO (VIEIRA ROMEIRO), EM CIMA DO AMBULATÓRIO DA CLÍNICA MÉDICA DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO GAFFRÉE E GUINLE – HUGG

 

 

 

WHATSAPP OFICIAL DA ASUNIRIO

Com a intenção de melhor atender as demandas dos associados da ASUNIRIO no período de quarentena , a Direção Colegiada está disponibilizando o telefone/whatsapp nº (21) 98000-0209. Os atendimentos via telefone serão de segunda a sexta de 09 às 17 horas. as demandas via whatsapp podem ser enviadas a qualquer hora e respondidas no horário pré estabelecido para atendimento. 

 

Direção Colegiada da ASUNIRIO. 

 

 

ASSÉDIO MORAL NO SETOR DE TRABALHO, E DEPOIS?

O assédio moral no ambiente de trabalho, além de grave, pode trazer consequências irreparáveis a vida do trabalhador, tanto em seu aspecto funcional dentro do ambiente de trabalho, quanto na sua vida pessoal. Medo, vergonha, tristeza e desmotivação são apenas algumas características sofridas por aqueles que encontram dentro de seu local de trabalho atos de intimidação e difamação num ambiente onde deveria-se primar a ajuda, colaboração e respeito. Não obstante, o reconhecimento, da lugar a um tratamento preconceituoso e (ou) discriminatório. Esses são apenas alguns exemplos de casos que acontecem frequentemente dentro da UNIRIO, praticados tanto por chefias despreparadas, quanto por servidores técnico-administrativos que usam de suas influências ou conhecimento dentro da instituição para exercer essas mesmas práticas abusivas de assédio.

O Interessante e pertinente que se frise, é que justamente nesse contexto de desproporcionalidade e coação, a solução quase sempre proposta, é a de que o servidor assediado, para resolver o problema do setor, se retire do mesmo e procure um outro lugar. As vezes essa proposta vem disfarçada de um ato amigável e até afetuoso para resolver o problema do servidor. Mas é bom que se diga, quase sempre é o assediado quem deverá sair do seu setor e nunca o assediador. Mesmo ambos tendo feito concurso público para exercer suas funções conforme edital, muitas vezes, cargos especializados, onde não se encontram muitas áreas dentro da universidade para possíveis remoções e distribuições. Mesmo nesse contexto o servidor assediado é quem, quase sempre, se vê expulso, de forma marginalizada, de seu setor por outros servidores que, por usufruírem de passageiro cargo de chefia ou por terem amizade com quem os tenha, se utilizam da máquina a quem deveriam servir para servir-se a si próprios, turbando a lógica do serviço público, do servir ao público para servir a si e contra o outro.

A ASUNIRIO, entidade de classe que representa o trabalhador técnico-administrativo da UNIRIO procura mediar todos os conflitos que chegam até nós. Entretanto, sem jamais abrir concessão a essa lógica perversa que versa sobre o trabalhador como a parte mais fraca e marginalizada que precisa se adequar as mazelas impostas por esses ambientes, muitos já degradados por esse tipo de comportamento nocivo ao serviço público, sobre tudo ao trabalhador técnico-administrativo.

Contudo, para que a ASUNIRIO possa exercer esse papel mediador, é importante que o servidor não fique calado e nos procure afim de denunciar esse tipo de ato perverso que ainda faz parte do cotidiano da nossa universidade. Se você viu, vê ou mesmo acontece com você, denuncie toda e qualquer forma de abuso no ambiente de trabalho. A ASUNIRIO sempre estará do lado dos trabalhadores.

<Coordenação colegiada da ASUNIRIO>